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Career Start – Business Management – Skills Development Specialist

Dauer: 18 Monate inklusive 4-6 Monate Rotation
Startdatum: 1. November 2017 oder nach Vereinbarung
Arbeitsort: Zurich, Oerlikon
Akademischer Leistungsnachweis: Kürzlich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium an einer Universität oder Fachhochschule. Idealerweise in Betriebswirtschaft oder ähnlicher Studienrichtung


Ihre Vorteile:

Ausbildung: Interdisziplinäre Trainings im Rahmen des Career Start Programms als Möglichkeit persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung.
Rotation: Möglichkeit eines ergänzenden Einsatzes von 4-6 Monaten in einem funktionsverwandten Bereich, Chance in verschiedenen Bereichen der Bank ein Netzwerk aufzubauen
Entwicklungsmöglichkeiten: Unbefristete Anstellung mit Aussicht auf eine herausfordernde Position im Bereich Swiss Private Clients nach Abschluss des Career Start Programms


Ihre Aufgaben:

  • Sie werden aktiv in ein dynamisches Team eingebunden,
  • führen abwechslungsreiche Tätigkeiten in den Bereichen Ausbildung und Mitarbeiterentwicklung aus,
  • nehmen anspruchsvolle organisatorische und konzeptionelle Aufgaben wahr,
  • erhalten einen vertieften Einblick in den Bereich Swiss Private Clients und den Bereich Skills Development,
  • arbeiten aktiv bei den täglichen Aufgaben im Zusammenhang mit Skills Development mit und
  • wirken beim Durchführen von Schulungen und bei der Präsentation von Konzepten mit


Ihr Profil:

  • Sind Sie eine dynamische und innovative Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative?
  • Kann die Qualität Ihrer Arbeit hohen Standards gerecht werden und kurzfristige Änderungen in Ihrem Terminkalender bringen Sie nicht aus der Ruhe?
  • Übernehmen Sie gerne anspruchsvolle Aufgaben und gehen proaktiv an Herausforderungen heran?
  • Sind Sie gewillt sich in ein Team zu integrieren und Ihren Teil zum Erfolg beizutragen?
  • Haben Sie ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten?
  • Können Sie sich für Ausbildung begeistern und sehen sich längerfristig in der Mitarbeiterentwicklung?
  • Sprechen Sie fliessend Deutsch und haben sehr gute Englischkenntnisse? Vielleicht zusätzlich Französisch oder Italienisch?


Referenznummer: 13108
Sandro Gisler, HLOS 81
Campus Recruitment Switzerland
Tel. +41 44 333 48 90 333
campusrecruiting.zurich@credit-suisse.com
www.credit-suisse.com/careers


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